为全面落实青海省西宁市能力建设推进会和调度会精神，西宁市城东区以提高“五种能力”为导向，围绕党建引领社会治理三年行动，聚焦城东区“一品两融”发展定位，通过开展“基本能力提升年”活动，按下东区能力建设工作“加速键”。

精细统筹谋划，把稳能力提升“航船舵”。城东区结合疫情防控、复工复产、清洁家园等工作，制定《城东区能力建设实施方案》对东区能力建设作出具体安排。城东区委组织部成立东区能力建设专班，各部门各单位指定专职负责人和联络员共计86名。引导全区各部门各单位在高标准完成“规定动作”的基础上，结合实际，在“和谐东区”微信公众平台设立能力建设专栏，切实把学习成果转化为组织实施的理论之基。

精准聚焦发力，唱响重点工作“主打歌”。聚焦“理论、信念、实践、专业”四个维度，打造“知行课堂”，激励广大党员干部职工用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。编制印发《能力建设应知应会口袋书》《能力建设学习资料汇编》1200余册，不断夯实全区干部能力建设理论基础，全面提升全区广大干部疫情防控的能力和水平。

精心培养骨干，打造薪火相传“生力军”。通过举办十九届六中全会精神专题研讨班，激励广大党员干部职工加强理论修养，在知行合一中提升实操能力。积极推动两新组织党组织引领经济发展能力建设，先后组织经验交流5次、现场业务指导27次，组织指导各类能力提升培训共计36次，进一步增强班子整体功能和战斗力，为全区能力建设工作扎实有效开展夯基垒台。按照“一月一专项”的形式开展专业化培训、实战化练兵、系统化比武的年轻干部能力建设专项提升行动，不断助推全区年轻干部在各项急难险重工作中解锁新技能、锤炼真本领、彰显新担当。（来源：西宁市城东区委宣传部）

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