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刚察:党建引领公立医院高质量发展

景铭昭 苏金花
2022年07月12日11:02 |
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近年来,在刚察县委、县政府的正确领导下,海北州刚察县把加强公立医院党的领导作为重中之重,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,不断书写党建引领公立医院高质量发展的新时代篇章。

专家会诊。海北州刚察县委宣传部供图

医生为患者分析病情。海北州刚察县委宣传部供图

党建引领,夯实思想政治基础。公立医院以加强思想政治建设为抓手,建立完善理论学习制度,开设“微夜课”,借助“线上党支部”网络载体,用好干部网络学习、刚察党建、“学习强国”等信息化平台,创新学习教育手段,实现学习教育全覆盖,扎实推动党的创新理论学习教育往深里走、往实里走、往心里走。借助海北州丰厚红色资源,组织党员干部先后到海晏县“两弹一星”理想信念教育学院、时代楷模纪念馆、刚察县烈士陵园等红色教育基地开展红色教育,传承红色精神。同时,公立医院全面升级党员活动室功能,把党员活动室作为集中开展党内活动、传承红色基因的重要阵地,增强组织生活仪式感。

党建引领,规范制度建设。充分发挥公立医院党组织把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导核心作用,重点从健全制度、完善机制、强化保障、凝练特色等方面强化公立医院党的建设,将公立医院党的建设明确写入医院管理章程,全面落实党组织领导下的院长负责制,规范公立医院领导班子议事决策程序,用好公立医院党支部会议和院长办公会议,充分发挥党建引领作用,将公立医院党建与深化综合医改、落实卫生健康目标责任有机结合,以建立健全现代医院管理制度为目标,以医院等级评审工作为契机,重新修订增补适应医院发展的各类规章制度20余册,推动公立医院精细化、科学化运行。

党建引领,培育人才队伍。以党建为引领,大力推进“党建+人才”工作,以“高、精、尖、优”高质量发展为要求,创新人才管理机制、大力实施人才强院工程,培养本土人才,柔性引才,补齐人才短板。采取在职学习、师徒带教、进修深造等方式,鼓励优秀青年医师参加专业对口的继续教育;公立医院充分利用山东、辽宁等对口支援师资力量,在各科室形成“一对一”跟师学习的人才培养模式,累计培养业务骨干8名;在县域内开展高层次卫生人才三年带教行动计划,实行“一对一”带教,通过“传、帮、带”的方式开展医、教、研等工作,着力提高青年医师的综合技术水平,已选拔3人参加2022至2024三年行动带教计划;刚察县藏医院娘吉旦增“名医工作室”以“师带徒”模式培养3名本土藏医骨干。

党建引领,筑牢疫情防控线。在疫情防控工作中,全县卫生系统广大医务工作者、党员干部坚决贯彻疫情防控工作相关指示精神,积极响应党中央号召义无反顾冲上疫情防控第一线,每一位党员干部用实际行动践行“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”,以初心使命全力构筑刚察县人民群众健康屏障。公立医院层层压实疫情防控责任,严格落实预检分诊制度,加强门诊、急诊、住院病区等管理,从严从细落实各项院感防控措施,充分发挥哨点预警作用,提升防控救治能力,全力保障人民群众生命安全和身体健康。

党建引领,服务学科建设。将党建工作与学科建设深度融合,持续推动医院医疗质量、服务水平的不断提升。党建引领下县人民医院消化内科通过“省县共建重点专科”验收工作,挂牌“青海省消化病研究中心分中心”,完成危重孕产妇、新生儿救治、胸痛中心等“五大中心”建设,持续开展儿科、检验科等“深度贫困县扶持专科”及中医特色专科建设;县藏医院持续加强药浴和外治两个“省级重点专科”建设,藏药制剂中心试生产的123种藏药制剂完成省级备案。一系列新技术、新业务不断开展,专科服务能力持续提升,公立医院发展势头持续向好。

党建引领,促进为民服务。始终坚持以“患者为中心”的医疗服务导向,积极推进“党建+”建设。以“我为群众办实事”为契机,实行无假日门诊、夜间门诊,持续推进家庭医生签约、老年人体检、“两癌”免费筛查、药品价格零差率、健康义诊、“先住院后结算”、医保垫付、优质护理示范工程等一系列便民惠民政策;以医药卫生体制改革为抓手,实现“组织、资源、服务”三个方面的延伸,促进了优质医疗资源均衡布局,有效夯实了公立医院党组织战斗堡垒“主阵地”作用。广大党员干部充分发挥模范带头作用,以实际行动表达为群众办好事、办实事的社会服务理念。(来源:海北州刚察县委宣传部)

(责编:顾斐菲、张莉萍)

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