7月14日，海东公司5支参赛队、20名选手开展以“赛技能、强素质、建功清洁能源产业高地建设”为主题的电缆专业技能竞赛及岗位练兵活动，引导职工提升理论水平和专业技能，进一步提升职工职业素养和履职能力，立足岗位、创先争优。

海东供电公司电缆专业技能竞赛及岗位练兵活动。李永鹏摄

此次电缆专业技能竞赛理论笔试成绩占总成绩的40%，技能操作成绩占总成绩的60%。在理论现场，各参赛队员激情饱满，赛出自信，赛出水平。在实操现场，参赛队员不畏炎热，热情高涨，两人一组，团结协作，高质量地完成每一项操作步骤，在比赛中展现了公司员工奋发向上的精神风貌。通过技能竞赛，参赛队员们“比”过硬技术，挑战自我，学习对方优点，改进短板，完善自我，永争一流，为公司打造技术过硬、敢于吃苦、敢打硬仗的运检队伍提供坚实的保障。参赛队员侯天录说道：“我将在今后的工作中，不断提高业务能力，克服自身的困难，更好地履行自己的职能，尽我所能为公司发展贡献力量。”

为了深入贯彻公司2022年“两会”精神，不断拓展劳动竞赛范围，提升职工能力素质，适应公司发展和新型电力系统建设的新要求，积极备战青海省电力公司第十届职工职业技能大赛，海东公司开展赛前选拔大赛及大赛筹备、承办项目准备，通过岗位练兵技能竞赛方式，搭建职工技术练兵和素质提升平台，激励广大职工学知识、练技能、强本领，为建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业作出新贡献。该公司依据省公司第十届职工职业技能大赛项目业务对应设37个项目，按照集体、个人两种方式组织竞赛，竞赛内容分为理论知识、实际操作两部分。理论知识竞赛内容主要包括本专业基础知识、安全规程、《生产技能人员职业能力培训规范》等相关内容，实际操作竞赛以本专业典型作业为主。

为确保竞赛有序开展，海东公司成立了技能竞赛领导小组，就现场指导、技术裁判、安全管理、后勤保障进行了详细的分工安排，做好活动方案的策划，保证参赛项目设置和职工参与的合理性和广泛性。截至目前，该公司已开展技能竞赛10项，预计7月底将全部完成37项竞赛项目。（来源：国网海东供电公司）

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