近日，国网玉树供电公司利用2022年新员工入职培训契机，为30余名新入职员工上了一堂廉洁从业课，反腐倡廉教育从“新人”抓起。

国网玉树供电公司组织开展新员工培训。国网青海省电力公司供图

新入职员工是企业人才队伍的源头活水，是企业高质量发展的后备力量，关乎企业的未来。新入职员工可塑性强，接受新鲜事物快，为了让新入职员工尽快进入角色，稳步走好履职尽责、廉洁从业之路，帮助新入职员工扣好人生“第一粒扣子”，廉洁教育中，玉树公司纪委书记声情并茂地讲述了若干典型贪腐案例，并从“四个管住”入手，提出倡廉从业的新要求，为全体新入职的员工敲响廉洁警钟。

国网玉树供电公司党委还将新入职员工廉洁从业教育作为主要领导履行党风廉政建设“一岗双责”的重要抓手，纳入年度廉洁文化建设计划，通过组织开展浸润式、体验式教育，学习、追寻革命先烈、清廉干部光荣足迹，接受优秀家教家风文化浸润，帮助新员工不断提升自身的思想觉悟，增强廉洁从业意识；带领新员工学习党纪行规，让新员工心存敬畏，行有所止，能够时刻遵守廉洁从业各项规定，坚决守住底线，不越雷池、不入禁区，让廉洁合规、遵章守纪镌刻在新员工职业生涯的开端，守好第一道关口。

“廉洁教育是人生必修课，我们将继续在新入职员工的教育和监督上下功夫，对苗头性、倾向性问题及时抓早抓小、防微杜渐，引导新入职员工切实增强廉洁从业的思想自觉和行动自觉。”玉树公司党委负责人表示。

通过参加廉洁教育活动，新员工表示，将在职业生涯中履行好自己的职责，以务实的精神、廉洁的作风、优秀的业绩，更好地为玉树地区提供优质的供电服务，为地区经济社会良好发展贡献智慧和力量。(来源：国网青海省电力公司)

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