“以前村庄环境差，党员群众非常不满。”页沟村党支部书记朱成科描述着村子以前的模样。如今，走进西宁市湟中区甘河滩镇页沟村，四通八达的水泥路、整齐林立的路灯、宽敞明亮的文化广场和村级综合服务中心都描绘着美妙的新农村锦绣图，昔日的“后进村”今朝变了样。这一切转变得益于2022年湟中区持续开展软弱涣散村党组织整顿提升工作，通过组团“会诊”、靶向“开方”、综合“补钙”，找准短板弱项、细化工作措施、强化跟踪问效，有效推动村级党组织全面过硬、全面提升。

组团“会诊”凝聚合力

湟中区认真落实“1名县级领导班子成员，1名乡党委主要负责人，1名驻村第一书记，1个机关事业单位结对”的四个一机制，安排16名县级处级领导干部、21名乡镇领导干部、20名驻村干部和21个单位进驻21个软弱涣散村党组织开展整顿帮扶工作。期间，组建“会诊”团队，重点针对软弱涣散村党组织基础设施建设不完善、村级组织活动场所功能不健全、党组织作用发挥不明显等问题，确保集中整顿工作责任分明、任务落地、取得成效。

靶向“开方”标本兼治

聚焦软弱涣散党组织短板弱项，按照配强班子治“软”、加强帮扶治“穷”、解决矛盾治“乱”的思路，靶向发力、精准整顿，由乡镇包片领导负责，通过开展访谈、座谈会、入户走访等形式，积极开展谈心谈话，摸清村情实际，逐项建立问题清单，经湟中区委组织部审定后形成整顿方案。针对上新庄镇华山村等信访矛盾突出的难点村，通过严格落实“四议两公开”制度，及时听取党员群众意见建议，派出工作组积极化解矛盾纠纷，不断提升村务公开和民主决策水平，切实提高村党支部威信和号召力，改善党群干群关系；针对共和镇西岔村等环境卫生脏乱差的问题村，扎实开展“清洁家园”行动，认真落实周五“建卫日”制度，深入摸排村内卫生死角，组织党员群众清理垃圾，确保村内环境卫生整洁；针对田家寨镇沙尔湾村等集体经济发展水平不高的村，通过争取实施中央财政扶持壮大村集体经济项目、强化资金整合等方式，修建实体经济，21个软弱涣散村集体经济年收益均达5万余元以上，推动村内产业更新，拓宽增收致富渠道。

综合“补钙”固本培元

坚持把加强班子队伍建设作为集中整顿工作的核心，积极举办软弱涣散村党组织书记专题培训班，并组织软弱涣散村“两委”干部参加“共同缔造”能力提升、村“两委”主要负责人等主题班次6期。进一步提升村“两委”干部综合能力，持续强化软弱涣散村党组织建设。针对甘河滩镇页沟村村干部能力欠缺的问题，在征求党员和村民意见的基础上重新推选村委会委员，同时选派干部担任党建工作指导员，加强对村党支部工作落实、活动开展、为民服务等方面指导，切实转变村干部工作作风，夯实工作基础。积极开展“强村带弱村”活动，组织21个“先进村”与软弱涣散村“一对一”结成帮扶对子，围绕党支部书记履职、班子建设、党员管理等内容，深入剖析党建工作薄弱点，认真制定整改措施和帮扶计划，开展帮扶交流活动100余次，有力带动软弱涣散村健全完善管理机制，规范村务管理，切实提升整顿成效。（来源：西宁市湟中区委组织部）

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