国家税务总局河南县税务局持续深化“事合人合”，加速“力合心合”，扎实推进各项工作，朝着建设一支忠诚担当、崇法守纪、兴税强国的高原税务铁军迈进。

以多方联动促“事合”

积极加强与地方各单位的沟通交流，以抓好党务、干好税务、带好队伍的新成效推动税收事业发展。河南县税务局班子成员多次向地方党委、政府、人大、政协等有关领导同志作专题汇报，为地方政府决策提供参考依据，同时为税收工作争取更大理解、更多指导和支持。年初以来，河南县税务局向地方党委政府汇报党建及业务工作26次，报送专报15篇，获得批示5次。深化“党建联盟”，河南县融媒体中心打造“蒙旗税务之声”，与河南县乡村振兴局、联点社区、辖区企业党支部联学共建，签订《党建协议书》，构建起资源共享，互促互进的战斗营垒，协同共进发挥党建引领作用。强化部门合作，形成工作合力，提升工作质效。推动建立由县政府牵头、多部门配合的落实新的组合式税费支持政策工作机制。

以担当作为促“人合”

积极选树先进典型，引导党员干部在急难险重任务中冲锋在前，激励青年干部比实干、比担当、比奉献，进一步营造向上向善的良好氛围。搭建交流平台，充分发挥基层党组织和群团组织职能作用，与共青团河南县委共同开展“感受生态美‘绿’动青春行”主题团日活动，把奋楫前行的精气神转化为推动税收改革发展的强大动力。联合河南县委组织部开展跨支部交流活动，为年轻干部提供了交流互动平台，在交流学习中借鉴经验、补齐党建工作短板，寻找提升方向，共同促进党建工作迈上新台阶。强化党建引领，为蒙旗税务先锋队、党员突击队、志愿服务队授旗，点燃青年干部建功立业的激情，发挥党员先锋模范作用。和社保、医保、银行建立“税银社”党员先锋队，进村入户为缴费人提供优质高效的社保缴费服务，推动河南县社会保险费征管工作高质量发展。强化正向激励，通过“两优一先”、先进工作者、优秀公务员等评先选优，鼓励年轻干部始终保持45度向前冲的姿态，敢于在事业上爬坡过坎，把勤奋进取作为青春远航的动力，把增强本领作为青春搏击的能量，拓宽人生的厚度、深度。

以比学赶超促“力合”

以全面提高青年干部的综合素质为重点，建立青年干部培训体系，突出岗位技能、专业知识、职业素养、岗位实践等方面能力的培养。结合《意见》落实等重点工作，积极打造岗位练兵“小课堂”和比武展示“云赛场”，着力提升实战能力。充分发挥职工书屋、党员活动室等阵地作用，利用学习强国、学习兴税等线上学习载体，不断优化“小课堂”学习模式，为干部成长成才搭建良好平台；每周组织开展一次业务协调会，业务股室干部“碰头”对一周工作进行盘点梳理。每月结合学习内容，组织开展一次基础知识测试，及时掌握干部学习成效，充分调动干部学习积极性和主动性；引导干部在实践实干中增强本领、提升业务素质，开展“我为退税减税政策落实工作献一策”、落实新的组合式税费支持政策中发挥党员表率作用倡议活动，促进青年干部在调查研究、建言献策过程中锤炼工作本领、提升履职能力。

以提升站位促“心合”

坚持税务机关首先是政治机关，强化政治理论培养，着力提升干部政治“三力”。全面抓好干部政治理论学习，合理利用红色资源，接受革命传统教育，感悟前辈的初心使命。结合“赓续红色血脉 兴税强国有我”主题实践活动，不断夯实青年干部理论根基，举办红色家书分享、读书沙龙、主题演讲等党员互学互比活动，全面打造思想觉悟高、业务素质精，服务质效优的专业纳税服务队伍。同时，将干部的一时表现和一贯表现相结合，全方位掌握干部思想动态、业务能力，对发现苗头性倾向性问题，及时报告提醒、纠偏，结合“转作风、树新风、勇争先”作风建设行动，教育引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”，鼓励自我纠正、自我反省、自我完善，优化工作作风、展现担当作为，培养年轻干部的实干精神。（来源：国家税务总局青海税务局）

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