人民網西寧9月10日電 （楊啟紅）“堅持教育優先發展，全市教育經費總投入585.04億元，一般公共預算教育支出年均增長6.56%，財政性教育經費支出佔GDP比例多年保持在4%以上。”本網從“西寧這十年”系列主題新聞發布會——“努力打造高原城市高品質生活標杆”專場發布會獲悉，過去十年，是西寧教育資源從基本滿足到全面改善提升的十年，西寧建立健全教育資助體系，落實資金38.28億元，惠及學生437.35萬人次﹔投入149億元，新改擴建學校443所，新增學位3.5萬個，義務教育超大班額全面消除，大班額比例降至2.3%﹔加快推進教育雲平台、智慧校園等教育信息化建設，中小學“班班通”覆蓋率達100%。

同時，過去十年，是西寧教育改革從局部探索到內涵驅動深化的十年，是教育質量從要素帶動到創新賦能加速的十年，是師資隊伍從總量擴充到提質晉檔增效的十年。

十年來，西寧市著力推進義務教育課程、普通高中育人方式、教育評價、督導體制機制等重點改革任務，呈現出全面鋪開、多點開花的良好局面，中考制度改革經驗得到教育部推廣﹔統籌城鄉義務教育一體化發展，形成了“四互四共”集團化辦學改革“西寧模式”﹔積極融入蘭西城市群教育融合發展、東西部教育協作幫扶，深化產教融合校企合作，西寧市獲評“全國職業教育促進經濟社會發展試驗區”。

十年來，西寧著力推進學前教育充裕普惠安全、義務教育優質均衡、高中階段教育多樣化發展，推動城區優質教育資源下沉鄉村學校，全市五區兩縣順利通過國家義務教育基本均衡評估驗收。目前，全市學前三年毛入園率105.16%，義務教育鞏固率98.82%，高中階段教育毛入學率103.68%，公益普惠性幼兒園佔比提高到95.5%，職業學校畢業生就業率達98%以上。

十年來，深入實施西寧教育強師計劃，啟動名師名校長名班主任“三名工程”，強化師德師風建設，涌現出一批標杆。推進師資供給保障計劃，招錄教師5132人，結構性階段性缺員問題得到進一步解決。每年投入市培專項資金，分層分類全覆蓋施訓，師資水平不斷提升，3000余人次在國家和省級各類技能競賽獲獎。

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