11月26日，記者從海東市委組織部了解到，海東市把推動大學生到村“任職”作為優化村“兩委”班子結構重要抓手，全覆蓋摸排全市1587個行政村在校及已畢業大學生底數，建立29566名海東籍農村大學生與2043名鄉村干部“一對一”“一對多”包聯台賬。目前，海東市具備大專及以上學歷村黨組織書記達771名，其中全日制大學生村黨組織書記達478名。

今年，海東市充分下好“摸排+回引”到村任職先手棋，在摸清底數前提下，建立海東籍農村大學生信息庫，為引才返鄉、村級組織后備人才儲備奠定基礎。向社會發布招募大學生回村“任職”公告和倡議書，舉辦“才子歸巢·建設家鄉正當時”“青鳥歸巢·筑夢土鄉”等大學生返鄉觀摩等活動，號召海東籍農村大學生返鄉到村“任職”。市縣鄉三級書記同步領題，實施村級組織后備人才“雁陣”培育工程，為大學生提供更多回村任職、創業興業平台和機會，將914名表現優秀的大學生納入村級組織后備人才庫重點跟蹤培養。

同時，針對“大學生不懂鄉村事”難題，通過幫帶示范、挂職鍛煉、跟班學習等方式，引導返鄉大學生積極參與村級事務，不斷提高履職能力及為民服務水平，增強抓好組織建設、推動鄉村振興、助農增收致富的本領，真正做到為新任大學生書記“扶上馬送一程”。

據介紹，為進一步明晰到村“任職”大學生職責任務，海東市通過明確協助黨務村務、服務事項代辦、發展村集體經濟等職責，確保培養有方向有措施。結合村級發展需求，針對性聘用返鄉大學生擔任村級事務助理員、基層治理網格員、群團組織副職等，常態化列席村“兩委”會議，現場參與處理村級事務，促提返鄉大學生能力素質。

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