近日，青海省人力資源和社會保障廳聯合省教育廳，全面啟動2026年高校畢業生“組團式”就業創業工作，通過深化區域協作、強化全程保障、加強宣傳引導三大關鍵環節，進一步拓寬高校畢業生就業創業渠道，推動更多高校畢業生赴外省實習見習、培訓就業。

據了解，此次高校畢業生“組團式”就業創業將持續加強與東西部協作省市、對口援青地區、黃河流域合作省份及相鄰地域的務實合作，完善“組團式”就業創業協同機制。省級層面強化統籌，鞏固與江蘇省等協作地區的勞務協作，定期互通人才與崗位供需信息。各地各高校主動對接省外重點產業園區、龍頭企業和用人單位，精准摸排並動態收集優質崗位，通過組織專場招聘、企業宣講、實地考察等“送出去”與“請進來”相結合的方式，促進人崗精准匹配。

青海省將全面摸排離校兩年內未就業畢業生及2026屆畢業生專業、技能和就業意向，建立“一人一策”需求台賬。聯合協作地區企業和培訓機構，圍繞目標崗位開展訂單式、定向式技能培訓和崗前實習。鼓勵動員經營性人力資源服務機構、勞務經紀人積極參與，落實職業介紹補貼。細化“點對點”輸送、初期安置等服務，在輸入地設立就業服務站點，指定專人跟進。建立定期回訪機制，及時協調解決薪酬待遇、權益維護、生活適應等問題，確保畢業生“出得去、穩得住、發展好”。

同時，多渠道宣傳跨省就業扶持政策、成功案例與發展前景，營造鼓勵畢業生走出去的良好氛圍。探索開展“城市魅力”VR體驗、生活成本解析等沉浸式服務，組織企業代表和已就業畢業生開展宣講答疑，幫助畢業生直觀了解目標城市。各高校將省外就業動員納入職業生涯教育，通過主題班會、線上講座、短視頻紀實等形式，引導畢業生轉變就業觀念，樹立勇於赴外建功立業的積極就業觀。