人民網西寧11月26日電 （記者楊啟紅）11月24日至26日，青海省第十四屆人民代表大會常務委員會第十八次會議舉行，會議聽取和審議了《青海省人大常委會執法檢查組關於檢查<中華人民共和國工會法><青海省實施<中華人民共和國工會法>辦法>實施情況的報告》（以下簡稱《報告》），《報告》提到，截至2025年6月，青海省已建工會組織1.43萬個，涵蓋法人單位2.11萬家，覆蓋會員127.2萬名，其中農民工會員51萬人、新就業形態勞動者會員14.1萬人。

近年來，青海不斷推進工會組織建設，擴大覆蓋范圍的基礎之上，不斷推動基層工會規范化建設，全省累計投入資金2103萬元，建成職工書屋2877個，建設職工便利型閱讀站點320個﹔2023年以來投入資金1456萬元，支持95個鄉鎮（街道）工會完善“職工之家”，命名省級基層工會示范點61個﹔指導規上企業設立工會委員會、經費審查委員會、女職工委員會“三委”組織，形成“建會、建家、建制”同步推進的良好格局。

位於青海省海西州都蘭縣伊克高裡服務區的司機之家。人民網記者 張莉萍攝

工會履行維權服務職責方面，勞動法律監督機制不斷健全﹔集體協商持續深化的同時，勞動爭議也得到了有力化解。青海省總工會與省法院、省檢察院、省司法廳、省人社廳、省工商聯、省企聯/省企業家聯合會七部門建立勞動爭議多元化解機制，推動設立新就業形態勞動糾紛一站式調解室，2023年11月至今共處理欠薪案件89件，追回勞動者報酬1146萬元。

與此同時，服務供給持續拓展，各級工會打造“四季送”品牌，三年來投入幫扶資金9599.31萬元，救助困難職工2.1萬人次﹔實施環衛工人“暖心早餐”項目，投入3700余萬元為1.3名環衛職工提供早餐﹔建設工會驛站1016個、司機之家12個，為戶外勞動者提供休息、飲水、熱飯等服務。

此外，在推進產業工人隊伍建設改革方面，青海省總工會持續舉辦省級職工職業技能大賽，三年來涌現“技術狀元”306名，“優秀選手”1512名﹔連續主辦兩屆全國拉面大賽、光伏職業技能競賽，先后在廣東、上海、海南聯合舉辦青粵、青滬、青瓊拉面技能競賽。依托工匠學院緊密結合本地主導產業和新興需求，開展緊缺型、復合型人才的定制化培養，共建設命名17家工匠學院﹔指導企業開展自主培訓，培訓職工3.5萬人次。

第二屆全國拉面技能大賽中，參賽選手拉面。人民網記者 楊啟紅攝

執法檢查組指出，“一法一辦法”在青海貫徹實施總體良好，但對照法律法規和職工期盼，仍存在一些薄弱環節，比如思想認識有偏差，法律宣傳不夠經常﹔組織覆蓋不充分，工會組建還有短板﹔制度執行不到位，權益保障還有差距等。對此，執法檢查組結合青海省情實際，從強化法律實施、完善制度機制、推進修法工作等五個方面提出意見建議。

據悉，2025年4月份起，執法檢查組深入西寧市、海東市、海西州、海北州、玉樹州的40余家企業和單位開展實地檢查，同步收集對《青海省實施〈工會法〉辦法》修訂的意見建議並針對“兩新”組織運行情況開展調研，實現“一次檢查、多重成效”，創新探索“法條對照查”“數據穿透查”“群眾參與查”的“三查聯動”檢查方法。

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