8700人，3萬人次就業、超3.8億元……這串數字的背后是一個勞務品牌崛起的故事。

在青海，“樂都水暖工”勞務品牌悄然崛起，成為西北地區首個入選“全國脫貧地區特色勞務品牌”的成功范例。這支由8700余人組成的專業化水暖隊伍，憑借精湛的技藝，累計帶動近3萬人次就業，年創勞務收入超3.8億元。

勞務品牌的崛起成為村民增收致富的金招牌。樂都區蒲台鄉羊起台村村民嚴金寶從事水暖行業已有3年。近年來，隨著水暖工勞務品牌知名度的提升，加上設備、技能的更新，水暖工人的工資也在逐年遞增。“過去我們水暖工的年收入在3萬至4萬元，如今遞增至5萬至6萬元。我們村裡許多農民都通過從事水暖行業過上了好日子。”嚴金寶說。

樂都區就業服務局人力資源辦公室工作人員李豐寧介紹，樂都區通過“黨支部+培訓基地+勞務公司”三級聯動機制，緊密結合農村勞動力的實際特點，精心打造了一套量身定制的培訓體系。該體系開設管道工程、節能設備運維等8大類課程，平均每年開展實訓1200人次，就業轉化率高達93%。借助“訂單式培訓、定向化輸出”模式，已累計向甘肅、新疆等12個省份輸送技術人才1900余人次，切實形成“培訓一人、就業一戶、帶動一村”的良好連鎖反應，有力帶動了當地就業與經濟發展。

隨著業務的持續拓展，“樂都水暖工”積極向智能化轉型。羊起台村黨支部書記余萬紅介紹說：“我們的業務已經拓展至青海、甘肅、新疆、西藏等地，並且借助物聯網技術實現管道遠程監控，推動傳統手藝向智能化邁進，目標是讓‘樂都水暖工’成為全國標杆。”這種轉變不僅提升了服務效率，也增加了從業者的收入。

水暖工路存成的經歷便是一個生動的寫照。他感慨道：“以前在外地打工，一年到頭回不了幾次家，現在家門口有了這個工作，每天都能回家吃飯，工資也不錯，每月工資六千多，一年下來還能攢下不少錢，真的挺好。”

2024年，“樂都水暖工”獲評青海省“十佳勞務品牌”，並被納入省級重點扶持項目庫，享受政策傾斜和金融支持。近年來，為進一步推動高質量充分就業，青海千方百計廣開就業門路，依托地方優勢資源、特色產業，培育發展出一批勞務品牌，帶動勞動力就業增收。目前，青海已培育出“青海拉面”“土族盤繡”“互助家政”“柴達木枸杞採摘”等具有地域特色、產業特征、技能特點的省市勞務品牌49個，年均帶動農民就業達40萬人次。

從偏遠鄉村到省會城市，從市政管網鋪設到民生工程建設，“樂都水暖工”憑借精湛技藝和責任擔當，譜寫新時代產業工人的奮斗篇章。這支“帶不走的技能隊伍”已成為樂都區鄉村振興的核心力量，助力更多農村勞動力實現穩定就業與增收致富。

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