西寧市錨定高質量充分就業目標，持續完善基層公共就業服務體系、提升服務質效，全市就業形勢總體穩定、穩中向好。西寧市人力資源和社會保障局提供數據顯示，截至5月7日，全市今年城鎮新增就業13635人，完成目標任務的41.32%﹔農村勞動力轉移就業19.54萬人次，完成目標任務的55.2%﹔城鎮登記失業率0.91%。

　　西寧市實施就業優先戰略，撥付就業補助資金2.09億元，惠及勞動者4.6萬余人次，為2.85萬戶企業減免工傷、失業保險費7695.1萬元。發放穩崗返還資金249.22萬元，惠及451戶企業。全年預計穩擴就業崗位6.5萬余個。

　　立足基層服務提質增效，西寧市打造“一站式”綜合服務樞紐，累計服務3.2萬余人次。全域建成零工市場及家門口服務小站83個，布設鄉鎮、村級就業服務直聯站858個，實現服務“零距離”。夯實技能載體，新建前沿實訓室6個，評定特色實訓基地10家、技能大師工作室10家，累計認定培訓學校92家、創業孵化基地17家。

　　堅持“精准施策、分類幫扶”，為3.1萬人次高校畢業生提供“1131”就業服務，組織退役軍人赴外就業創業、數據標注培訓4436人次。推行“大數據+鐵腳板”工作法，落實重點企業全周期用工服務保障，為54家企業解決用工1932人。推行困難群體“一人一檔”動態管理，統籌公益性崗位，幫助461名困難群體實現就業。開展就業援助月等“12+N”公共就業專項活動90場次，發布崗位5983條次，達成就業意向超5410人。