青海多措並舉打出“保就業”組合拳

人民網西寧5月7日電（蔣瑩）“感謝政府的好政策，讓我們走出青海，在南京得到這麼好的就業機會。”3月30日，來自西寧市湟中縣的馬有義和同行的17名工友在西寧市人社局的組織下，搭乘“點對點”服務順風車，順利抵達江蘇南京務工。過去他們是湟中縣的貧困勞動力，而今他們是南京青海兩地對口勞務協作的受惠者。

就業是民生之本。當前，青海省中小微企業恢復較慢，消費市場不活躍，一定程度上影響了社會就業崗位的拓展。為此，青海省人社系統打出穩就業政策“組合拳”，先后出台《關於進一步做好穩就業和農民工務工工作的實施意見》《關於做好疫情防控期間穩就業工作的通知》等政策，同時開展舉辦特色專場招聘會，開展零就業家庭“一對一”幫扶，落實穩崗惠企政策。

“就業直通車” 開進家門口

“這次我組織了村裡27名同伴和我一起去花土溝務工，有就業機會，大家就要一起努力。”蔣樹義是大通縣樺林鄉的勞務經紀人，在青海油田公司務工多年來，他積極帶動村民外出從事油田鑽井工作。讓他驚喜的是，這次返崗務工的“直通車”開到了家門口。

為全力保障全省返崗復工進程，青海省人力資源社會保障廳在全省建立24小時重點企業用工調度和農民工返崗復工“點對點”服務保障機制，收集匯總貧困勞動力、農民工返崗出行時間、務工地等信息。同時加強與交通、衛生、公安等部門協作，為集中返程的農民工提供返崗運輸、輸出輸入地交接等全方位的服務保障，確保農民工“出家門上車門，下車門進廠門”。

截至3月底，青海各地累計為返程農民工組織包車68輛，協調火車專廂1次，青海全省已有4.76萬名農民工返崗復工，其中，省內3.42萬人，省外1.34萬人。

同時，青海人社廳與有關部門聯動，多渠道收集用工崗位信息，針對貧困勞動力就業和技能特點，精心篩選了1.02萬個專崗，梳理印制了《貧困勞動力招聘崗位信息匯總》，向貧困勞動力定向推送。此外，青海人社部門還依托“青海人社網上辦事大廳”“青海人社通APP”“青海人才市場網”等平台，開展線上“送政策、送崗位、送技能、送服務”，指導就業困難人員排除疑慮、堅定就業信心。

截至目前，青海省組織農民工返崗復工5.3萬人，為3400名失業人員發放事業保險金1309.47萬元。數據顯示，一季度，青海省城鎮新增就業9914人，農牧區勞動力轉移就業21.6萬人次。

援企穩崗亮補貼 真金白銀穩就業

掃健康碼、測量體溫、噴霧消毒……在西部礦業股份有限公司鋅業分公司的熔鑄車間門口，伴隨著機器轟鳴聲，全自動碼垛機器人正在作業，多名工人身著工作服，戴著口罩，分別在生產區、檢查區、成品區忙碌著。

穩就業就要穩企業，穩企業就要想方設法減輕企業負擔，從而穩定就業崗位。為此，青海省人社部門積極創新手段，通過“免、減、緩、返”社會保險費，切實減輕企業負擔，為全省企業復工復產創造便利。

免，即從2020年2月起，對中小微企業的養老、失業、工傷保險的單位繳費實行免征，免征的期限不超過5個月﹔

減，即對大型企業等其他參保單位的養老、失業、工傷三項社保單位繳費可減半征收，減征的期限不超過3個月﹔

緩，即對於受新冠肺炎疫情影響的困難參保企業，可適當延長養老、工傷、失業保險費的征收期，最多可延長6個月。延遲繳費期間，不收取滯納金，不影響各項社會保險待遇，不影響參保人員各項權益記錄﹔

返，即持續落實失業保險穩崗返還政策。

同時，為了讓企業盡快享受到失業保險穩崗返還優惠政策，青海省社會保險服務局大力簡化了申辦流程，從由企業提交相關資料、自主申報、社保局審核后返還，變為由社保局送政策上門、審核和返還。減流程、減資料、減時間，讓企業“零跑腿”就能享受到實惠。據悉，3月份，西部礦業已收到了2020年度失業保險穩崗返還近150萬元，實實在在為復工復產關鍵階段的企業減輕了人工成本支出。

此外，青海省推行穩崗補貼政策，對不裁員或少裁員的單位給予穩崗補貼﹔落實技能提升補貼政策，對取得職業資格証書或職業技能等級証書的企業參保職工給予技能提升補貼﹔確保深度貧困地區失業保險金及時足額發放和各項政策落實。

截至3月底，青海全省共減免三項社會保險費5.41億元。其中，減免企業養老保險5.03億元，失業保險1900萬元，工傷保險1900萬元﹔向4666戶參保企業發放穩崗返還資金1.08億元，惠及職工26.8萬人。